Правила написания рапорта на увольнение

В армии отличие от гражданской службы заключается в том, что военнослужащие составляют рапорт на увольнение по собственному желанию по уважительным причинам вместо заявления. Список случаев, когда необходимо составление этого документа, строго регламентирован законодательством. Кроме того, порядок его написания и структура отличаются от привычного заявления об уходе. Мы расскажем, как правильно составить рапорт на увольнение и предоставим образец.

Когда можно написать рапорт на увольнение

Согласно п. 6 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53-ФЗ, любой военнослужащий имеет право досрочно уволиться при наличии уважительных причин. К таким причинам относятся:

• постоянные нарушения условий контракта;
• ухудшение здоровья, не позволяющее

Если в качестве законного основания указываются обстоятельства, не упомянутые в статье 51 пункте 3 Федерального закона № 53-ФЗ, необходимо назначить аттестационную комиссию. На её заседании будет произведена оценка достаточности причин для увольнения. В остальных случаях проведение аттестационной комиссии допустимо, но не обязательно.

Результаты аттестации оформляются протоколом, который передаётся командиру военнослужащего. Далее командир обязан провести личное собеседование с военнослужащим и составить соответствующий протокол беседы.

Окончательное решение по рапорту о увольнении должно быть принято в течение 1 месяца со дня его получения.

По результатам указанных мероприятий принимается окончательное решение об увольнении. Выдается представление об увольнении по установленной форме, аналогичной приказу в гражданских предприятиях.

Когда возможно досрочное увольнение по призыву

В большинстве случаев прекратить срочную службу до истечения установленного срока по собственному желанию невозможно. Однако статьей 51 пункт 4 Федерального закона № 53-ФЗ предусмотрены случаи, когда такое увольнение допускается:

• отец или родной брат погибли во время службы;
• необходимость опеки над братьями и сестрами, если нет других родственников;
• у призывника двое детей или 1 ребенок-инвалид;
• признание медицинской комиссией негодным к строевой службе;
• Грузоподъемные. Включают башенные краны, подъемные механизмы и автокраны разнообразных моделей.
• Загрузочно-выгрузочные. В эту категорию входят козловые краны различной грузоподъемности, подъемные платформы разных конфигураций и другие аналогичные устройства.
• Транспортные. Включают плитовозы, панелевозы и автоцементовозы.
• Дробильно-сортировочные. Этот тип включает передвижные дробильно-сортировочные установки.
• Смесительные. Сюда относятся автобетономешалки.
• Бетоноукладочные, включая бетоносмесители и автобетоносмесители.
• Арматурные. Включают гибщики арматуры различных моделей, аппаратуру для сварки и натяжки арматуры.
• Отделочные. В эту категорию входят штукатурные агрегаты, растворонасосы, мозаично-шлифовальные машины и аналогичное оборудование.
• Дорожные.
• Механизированный инструмент.

Список приведенных видов машин не исчерпывает все возможные категории.

Все устройства, которые могут быть включены в рапорт о работе строительной машины, подробно описаны в СНиП 3.01.01-85, касающемся организации строительного производства.

Например, отчеты о работе генераторов с различными видами топлива и стационарных или передвижных бетононасосов могут быть представлены как составляющие рапорта о работе строительной машины.

При выборе формы документа следует ориентироваться на данный перечень. Каждая машина или механизм должны относиться к одной из указанных категорий.

Структура рапорта

Бумага заполняется с двух сторон. На титульной стороне указываются дата составления, номер рапорта, форма по ОКУД и ОКПО. На верхней части титульного листа помимо слов «Рапорт о работе строительной машины (механизма)» с номером документа, обязательно указываются наименования заказчика и исполнителя строительных работ, а также наименование машины и данные о ее операторе.

Справа на титульном листе находится маленькая таблица с колонками для:

• кода типа выполняемой операции;
• периода работы, с даты по дату (практика показала, что наиболее удобно составлять рапорт на декаду);
• участка или колонны (по необходимости);
• инвентарного и табельного номера механизма (машины), ее марки или модели.

Вводная часть занимает значительное место в документе. Оставшееся пространство разделено на две части с помощью таблицы.

В левой части таблицы указывается порядковый номер записи, название и адрес объекта, на котором работала машина.

В правой части таблицы содержится информация о расходе топлива. Указывается вид топлива, общее количество выданного, начальный остаток и остаток на конец смены, сравнивается фактическое потребление с нормативным.

Если территория не изменилась в течение нескольких дней, возможно объединение нескольких строк в одну во второй части таблицы.
Оборотная сторона рапорта о работе строительной машины также содержит двойную таблицу. Левая ее часть заполняется заказчиком. Он обязан указать:

• точные сроки выполнения работ;
• код, название и адрес объекта;
• код вида работы, этапы;
• стоимость выполненных работ;
• простои, их продолжительность и причины;
• свою подпись.

Владелец машины в правой части оборотной стороны указывает всю информацию, необходимую для правильного расчета заработной платы: работал ли машинист в ночное время, в выходные или праздничные дни. Особое внимание уделяется также переработкам (первые два часа и последующие).

Расчеты суммируются в таблице, вычисляется средняя стоимость одного часа работы машины на основе данных данного рапорта.

На оборотной стороне документа размещена отдельная таблица для фиксации объема выполненных работ машинистом. Здесь указывается единица измерения и количество выполненных работ. Если работа выполнялась несколькими специалистами, предусмотрена возможность указать несколько фамилий. Также в таблице присутствуют поля для указания разряда специалиста, табельного номера работника и количества отработанных часов, включая ночные и сверхурочные.

В конце документа предусмотрены подписи ответственных лиц с расшифровкой, а также место для возможных претензий заказчика к выполненным работам.

Как правильно составить рапорт на отпуск в армии

Рапорт на отпуск для военнослужащих представляет собой форму заявления, используемую в армии. Он необходим для получения командованием оплачиваемых или неоплачиваемых дней отдыха.

По личным обстоятельствам

В соответствии с пунктом 10 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ, отпуск предоставляется продолжительностью до 10 дней в трех случаях:

1. Тяжелое состояние здоровья (смерть) близкого родственника. Для оформления подается рапорт на отпуск военнослужащего по семейным обстоятельствам.
2. Пожар или другое стихийное бедствие.
3. Исключительный случай, когда нахождение военного дома необходимо, например, предстоящее бракосочетание. В таком случае подается рапорт на свадьбу военнослужащего.

По беременности и родам, по уходу за ребенком

Женщинам предоставляется отпуск на время беременности и родов продолжительностью 70 календарных дней (84 календарных дня при многоплодной беременности) до родов и 70 календарных дней после родов (86 календарных дней при осложнении при родах или рождении двух и более детей). Отпуск также предоставляется по уходу за ребенком до его трехлетнего возраста в соответствии с пунктом 13 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ.

При увольнении со службы

В случае наличия неизрасходованных отпускных дней перед увольнением офицера, ему необходимо использовать их, поскольку компенсация не предусмотрена в Вооруженных силах Российской Федерации (пункт 16 статьи 29 Положения).

Инструкция по составлению рапорта на увольнение военнослужащего по собственному желанию: образец заполнения и правила оформления (скачать). Как правильно написать рапорт на увольнение из ВС, МВД по истечении контракта, по состоянию здоровья и другим причинам, а также как его подать. Когда и каким образом составляется рапорт. Возможность отозвать рапорт досрочно.

Как написать рапорт на увольнение правильно

В армии отличие от гражданской службы заключается в том, что военнослужащие составляют рапорт на увольнение по собственному желанию по уважительным причинам вместо заявления. Список случаев, когда необходимо составление этого документа, строго регламентирован законодательством. Кроме того, порядок его написания и структура отличаются от привычного заявления об уходе. Мы расскажем, как правильно составить рапорт на увольнение и предоставим образец.

Когда можно написать рапорт на увольнение

Согласно п. 6 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 28.03.1998 № 53-ФЗ, любой военнослужащий имеет право досрочно уволиться при наличии уважительных причин. К таким причинам относятся:

• постоянные нарушения условий контракта;
• ухудшение здоровья, не позволяющее

Если в качестве законного основания указываются обстоятельства, не упомянутые в статье 51 пункте 3 Федерального закона № 53-ФЗ, необходимо назначить аттестационную комиссию. На её заседании будет произведена оценка достаточности причин для увольнения. В остальных случаях проведение аттестационной комиссии допустимо, но не обязательно.

Результаты аттестации оформляются протоколом, который передаётся командиру военнослужащего. Далее командир обязан провести личное собеседование с военнослужащим и составить соответствующий протокол беседы.

Окончательное решение по рапорту о увольнении должно быть принято в течение 1 месяца со дня его получения.

По результатам указанных мероприятий принимается окончательное решение об увольнении. Выдается представление об увольнении по установленной форме, аналогичной приказу в гражданских предприятиях.

Когда возможно досрочное увольнение по призыву

В большинстве случаев прекратить срочную службу до истечения установленного срока по собственному желанию невозможно. Однако статьей 51 пункт 4 Федерального закона № 53-ФЗ предусмотрены случаи, когда такое увольнение допускается:

• отец или родной брат погибли во время службы;
• необходимость опеки над братьями и сестрами, если нет других родственников;
• у призывника двое детей или 1 ребенок-инвалид;
• признание медицинской комиссией негодным к строевой службе;
• Грузоподъемные. Включают башенные краны, подъемные механизмы и автокраны разнообразных моделей.
• Загрузочно-выгрузочные. В эту категорию входят козловые краны различной грузоподъемности, подъемные платформы разных конфигураций и другие аналогичные устройства.
• Транспортные. Включают плитовозы, панелевозы и автоцементовозы.
• Дробильно-сортировочные. Этот тип включает передвижные дробильно-сортировочные установки.
• Смесительные. Сюда относятся автобетономешалки.
• Бетоноукладочные, включая бетоносмесители и автобетоносмесители.
• Арматурные. Включают гибщики арматуры различных моделей, аппаратуру для сварки и натяжки арматуры.
• Отделочные. В эту категорию входят штукатурные агрегаты, растворонасосы, мозаично-шлифовальные машины и аналогичное оборудование.
• Дорожные.
• Механизированный инструмент.

Список приведенных видов машин не исчерпывает все возможные категории.

Все устройства, которые могут быть включены в рапорт о работе строительной машины, подробно описаны в СНиП 3.01.01-85, касающемся организации строительного производства.

Например, отчеты о работе генераторов с различными видами топлива и стационарных или передвижных бетононасосов могут быть представлены как составляющие рапорта о работе строительной машины.

При выборе формы документа следует ориентироваться на данный перечень. Каждая машина или механизм должны относиться к одной из указанных категорий.

Структура рапорта

Бумага заполняется с двух сторон. На титульной стороне указываются дата составления, номер рапорта, форма по ОКУД и ОКПО. На верхней части титульного листа помимо слов «Рапорт о работе строительной машины (механизма)» с номером документа, обязательно указываются наименования заказчика и исполнителя строительных работ, а также наименование машины и данные о ее операторе.

Справа на титульном листе находится маленькая таблица с колонками для:

• кода типа выполняемой операции;
• периода работы, с даты по дату (практика показала, что наиболее удобно составлять рапорт на декаду);
• участка или колонны (по необходимости);
• инвентарного и табельного номера механизма (машины), ее марки или модели.

Вводная часть занимает значительное место в документе. Оставшееся пространство разделено на две части с помощью таблицы.

В левой части таблицы указывается порядковый номер записи, название и адрес объекта, на котором работала машина.

В правой части таблицы содержится информация о расходе топлива. Указывается вид топлива, общее количество выданного, начальный остаток и остаток на конец смены, сравнивается фактическое потребление с нормативным.

Если территория не изменилась в течение нескольких дней, возможно объединение нескольких строк в одну во второй части таблицы.
Оборотная сторона рапорта о работе строительной машины также содержит двойную таблицу. Левая ее часть заполняется заказчиком. Он обязан указать:

• точные сроки выполнения работ;
• код, название и адрес объекта;
• код вида работы, этапы;
• стоимость выполненных работ;
• простои, их продолжительность и причины;
• свою подпись.

Владелец машины в правой части оборотной стороны указывает всю информацию, необходимую для правильного расчета заработной платы: работал ли машинист в ночное время, в выходные или праздничные дни. Особое внимание уделяется также переработкам (первые два часа и последующие).

Расчеты суммируются в таблице, вычисляется средняя стоимость одного часа работы машины на основе данных данного рапорта.

На оборотной стороне документа размещена отдельная таблица для фиксации объема выполненных работ машинистом. Здесь указывается единица измерения и количество выполненных работ. Если работа выполнялась несколькими специалистами, предусмотрена возможность указать несколько фамилий. Также в таблице присутствуют поля для указания разряда специалиста, табельного номера работника и количества отработанных часов, включая ночные и сверхурочные.

В конце документа предусмотрены подписи ответственных лиц с расшифровкой, а также место для возможных претензий заказчика к выполненным работам.

Как правильно составить рапорт на отпуск в армии

Рапорт на отпуск для военнослужащих представляет собой форму заявления, используемую в армии. Он необходим для получения командованием оплачиваемых или неоплачиваемых дней отдыха.

По личным обстоятельствам

В соответствии с пунктом 10 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ, отпуск предоставляется продолжительностью до 10 дней в трех случаях:

1. Тяжелое состояние здоровья (смерть) близкого родственника. Для оформления подается рапорт на отпуск военнослужащего по семейным обстоятельствам.
2. Пожар или другое стихийное бедствие.
3. Исключительный случай, когда нахождение военного дома необходимо, например, предстоящее бракосочетание. В таком случае подается рапорт на свадьбу военнослужащего.

По беременности и родам, по уходу за ребенком

Женщинам предоставляется отпуск на время беременности и родов продолжительностью 70 календарных дней (84 календарных дня при многоплодной беременности) до родов и 70 календарных дней после родов (86 календарных дней при осложнении при родах или рождении двух и более детей). Отпуск также предоставляется по уходу за ребенком до его трехлетнего возраста в соответствии с пунктом 13 статьи 11 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ.

При увольнении со службы

В случае наличия неизрасходованных отпускных дней перед увольнением офицера, ему необходимо использовать их, поскольку компенсация не предусмотрена в Вооруженных силах Российской Федерации (пункт 16 статьи 29 Положения).